O Ensino Do Mestrado é

01 Apr 2019 20:31
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<h1>Maioria Dos Alunos De EAD &eacute; Mulher, Tem At&eacute; trinta Anos E Trabalha</h1>

<p>Qual &eacute; a diferen&ccedil;a entre p&oacute;s-gradua&ccedil;&atilde;o, especializa&ccedil;&atilde;o e MBA? Ali&aacute;s, tem diferen&ccedil;a mesmo? Faz tempo que a gradua&ccedil;&atilde;o deixou de ser o ponto fim da vida acad&ecirc;mica. No final das contas, ter um curso superior n&atilde;o &eacute; mais um diferencial, entretanto quase pr&eacute;-requisito para um profissional de sucesso. Contudo, na hora de se especializar, surge a d&uacute;vida: que tipo de curso fazer?</p>

<p>Qual &eacute; a diferen&ccedil;a entre p&oacute;s-gradua&ccedil;&atilde;o, especializa&ccedil;&atilde;o e MBA? F&oacute;rum Adrenaline - Um Dos Maiores E Mais Ativos F&oacute;runs Do Brasil , tem diferen&ccedil;a mesmo? — Todo MBA &eacute; uma p&oacute;s, contudo nem sequer toda p&oacute;s &eacute; um MBA —, explica Carlos Eduardo Nunes-Ferreira, pr&oacute;-reitor de Gradua&ccedil;&atilde;o da UVA. De acordo com Carlos, cursos de p&oacute;s-gradua&ccedil;&atilde;o s&atilde;o todos aqueles que v&ecirc;m ap&oacute;s a gradua&ccedil;&atilde;o.</p>

<p>Entre eles, h&aacute; 2 tipos: os stricto sensu, que s&atilde;o o mestrado, o doutorado e o p&oacute;s-doutorado; e os lato sensu, que s&atilde;o a especializa&ccedil;&atilde;o (que muita gente chama de p&oacute;s) e o MBA. Guia Pr&aacute;tico Pra Ir Em Concurso P&uacute;blico Em 1 Ano &uacute;ltimos t&ecirc;m o mesmo peso acad&ecirc;mico, entretanto perfis diferentes. — MBA tem um t&oacute;pico em gest&atilde;o, neg&oacute;cios, empresa.</p>

<p>&Eacute; procurado por quem quer se preparar pra ser l&iacute;der ou gestor. De imediato a especializa&ccedil;&atilde;o &eacute; um aprofundamento numa &aacute;rea. A t&iacute;tulo de exemplo, a nutrologia, que &eacute; um curso que temos na UVA, &eacute; procurada por quem deseja se especializar em definidos aspectos da nutri&ccedil;&atilde;o. Quem deseja se aprontar ser l&iacute;der no setor de sa&uacute;de podes optar pelo MBA em Gest&atilde;o Hospitalar, que vai formar um gestor — exemplifica Carlos. Ainda segundo o pr&oacute;-reitor da UVA, outra diferen&ccedil;a entre os cursos de especializa&ccedil;&atilde;o e MBA &eacute; a dura&ccedil;&atilde;o. Me Formei. E Neste momento? - Master Business Administration: em tradu&ccedil;&atilde;o literal do ingl&ecirc;s, Mestre em Neg&oacute;cios e Administra&ccedil;&atilde;o. Por&eacute;m, no Brasil, este curso &eacute; lato sensu, isto &eacute;, n&atilde;o tem grau de mestrado. Trata-se de uma especializa&ccedil;&atilde;o focada em neg&oacute;cios e mercado. &Eacute; indicado pra l&iacute;deres ou gestores em gera&ccedil;&atilde;o ou com carreira consolidada. P&oacute;s-gradua&ccedil;&atilde;o lato sensu ou especializa&ccedil;&atilde;o: &Eacute; um aprofundamento numa &aacute;rea espec&iacute;fica. O curso &eacute; indicado pra profissionais que procuram um diferencial e desejam focar tua atua&ccedil;&atilde;o no mercado.</p>

<p>O question&aacute;rio &eacute; breve e composto por 10 perguntas fechadas e 3 abertas, para que n&atilde;o se comprometa a produtividade dos colaboradores. O question&aacute;rio n&atilde;o identifica o nome de quem est&aacute; respondendo, tua an&aacute;lise ficou por conta somente de reconhecer sexo, faixa et&aacute;ria e cargo ocupado, ajudando na conclus&atilde;o da an&aacute;lise dos detalhes.</p>

<p>Todos que receberam a folha do question&aacute;rio a entregaram devidamente preenchida no mesmo dia, exibindo o comprometimento de qualquer um pro aux&iacute;lio da constru&ccedil;&atilde;o desde trabalho. Mais Do Que Nunca do question&aacute;rio aplicado est&aacute; presente no ap&ecirc;ndice desta monografia. Pra se fazer a observa&ccedil;&atilde;o dos dados do question&aacute;rio aplicado aos cinq&uuml;enta colaboradores da Embratel, foi vital puxar os dados quantitativos em gr&aacute;ficos pra um melhor conhecimento. Com a apura&ccedil;&atilde;o dos resultados, conforme mostra o gr&aacute;fico a seguir, o sexo predominante na especialidade de Suporte Comercial da faculdade &eacute; o feminino, sendo vinte e sete dos cinq&uuml;enta entrevistados. A faixa et&aacute;ria que prevalece pela &aacute;rea pesquisada &eacute; entre trinta e sete a 49 anos.</p>

<p>Dentre os cargos existentes pela &aacute;rea, o que ret&eacute;m superior n&uacute;mero de colaboradores &eacute; o de Analista, seguido pelo especialista. Iniciando a apura&ccedil;&atilde;o das quest&otilde;es contidas no question&aacute;rio de pesquisa, pra um melhor discernimento, as fechadas podem ser relatadas em gr&aacute;ficos, conforme segue abaixo. 1. Voc&ecirc; responde anualmente a busca de clima organizacional da Embratel?</p>

<p>2. Como &eacute; notificado que a busca ir&aacute; acontecer? No item outros dessa quest&atilde;o, todos os 10 que o assinalaram, mostram receber comunicado verbal de seus gerentes. 1. Qual o meio utilizado na Embratel pra aplicar o question&aacute;rio da busca de clima organizacional? 2. Voc&ecirc; se identifica para absorver suas respostas? 3. Voc&ecirc; acredita que esta procura de clima organizacional surte efetitos positivos pro clima da funda&ccedil;&atilde;o?</p>
<ul>

<li>Dois Universidade cat&oacute;lica</li>

<li>dois Campus Ca&ccedil;ador</li>

<li>Sisu (apenas organiza&ccedil;&otilde;es p&uacute;blicas)</li>

<li>Nova turma confirmada com come&ccedil;o em Julho de 2016</li>

<li>7&deg; BBS (SP) MBA BBS</li>

<li>Tenha pol&iacute;tica de pre&ccedil;os</li>

</ul>

<p>4. Suas respostas s&atilde;o inseridas com exatid&atilde;o e veracidade? 5. Caso a resposta acima seja n&atilde;o, qual o pretexto? 6. Qual imagem tem da organiza&ccedil;&atilde;o ao se discursar da procura de clima organizacional? 7. Se a resposta acima foi m&eacute;dia ou fraco, qual seria o motivo? Nas &uacute;nicas respostas assinaladas como outros, em uma foi informado que para responder a busca voc&ecirc; tem que colocar o teu CPF, o que podes n&atilde;o preservar a identidade do respondente e, consequentemente o influenciar ao absorver as tuas respostas. Pela segunda, o que foi inserido &eacute; que n&atilde;o acredita pela busca por ser efetuada por uma outra empresa, ou seja terceirizada, acreditando que esta pr&aacute;tica possa influienciar nos resultados finais.</p>

<p>12- Voc&ecirc; se sente animado com o trabalho dentro da organiza&ccedil;&atilde;o? Produto 10: Qual a imagem que voc&ecirc;, como colaborador, tem da institui&ccedil;&atilde;o? De todos os cinquenta entrevistados, apenas 12 disseram possuir uma imagem fant&aacute;stico da corpora&ccedil;&atilde;o em pergunta. Artigo 11: Quais s&atilde;o os problemas enfrentados todos os dias no seu dia de servi&ccedil;o?</p>

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